Красивая аналитика | HR | HRTech

Оперативные руководители

Красивая аналитика | HR | HRTech
Красивая аналитика | HR | HRTech

Оперативные руководители

Продолжаю рассуждать про разные виды руководства. Бывает ли у вас так, что внутри 1С (или другой core hr системы) все сотрудники подчиняются 1 руководителю подразделения, а на самом деле внутри подразделения выделены «старшие» / лиды / оперативные руководители и т.п.?

👍🏻 — конечно,🤔 — нет, у нас все чётенько, как в жизни, так и в системе

Похожие посты:

Должности и Позиции
https://t.me/whrdata/1156

Иерархичные структуры
https://t.me/whrdata/1150

Структура по разным видам управления
https://t.me/whrdata/1160

Численность
https://t.me/whrdata/1172

 

Из подборки

Планирование численности складского персонала, кейс ОЗОН

Очень классный кейс от ОЗОН о расчете численности сотрудников склада и повышении производительности персонала за счет оптимизации перемещений (полное описание кейса тут (https://corp.ozon.ru/ru/sth/algoritmy-pozvolyayut-ozon-sokratit-peremeshcheniya-na-skladah-na-418-km-za-smenu-379c4763)) Дано: • 55 млн операций с товарами…

#заметки, Global Tech, 27.02.2026 г., 4

#заметки c конференции Global Tech, прошедшей 27.02.2026 г., ч.4, гибкая занятость ч.1, про подбор (Юнион, Qooqa, HRMost) тут ч.2, про подбор (Поток) тут ч.3, про эффективность тут Stape провели исследование…

Интервью со Светланой Сидоркиной

Интервью N2 Первый пост, в виде интервью, про ИИ в C&B (https://t.me/whrdata/2571)был тут Поболтали со Светланой Сидоркиной*, про HRTech, работу с HR данными и цифровых двойников [Виктория] Света, что ты…

Снегопад в городе

Записки на память об этом необыкновенном для Москвы снегопаде Как жительнице большого города, мне бы, конечно, очень хотелось бы, чтобы у моего дома дочиста расчистили дорожки, а сугробы увезли на…

Ключевые приоритеты для CHRO на 2026 от Gartner

Ключевые приоритеты для CHRO на 2026 от Gartner 4 ключевые тренда / предпосылки для организации работы в будущем: 1. Искусственный интеллект ставит под сомнение будущее HR 2. ИИ рассматривается как…

Свежие посты

Опубликовано

Если бы геометрические фигуры искали работу на job-сайте. Сказка.

Часть 1, где Фигуры размещают резюме и узнают про ИИ-помощника кандидата Жили-были 10 геометрических фигур: Каждая из фигур имела свою неповторимую форму, цвет и характер: острые углы выдавали напор и…

Кейс от Т-Банк про их подход к оценке эффективности обучения персонала

Кейс от Т-Банк про их подход к оценке эффективности обучения персонала с конференции HR Аналитика для Бизнеса от Quorum, прошедшей 19.05.2026 База: Реакция на обучение (метрики – NPS, CSI) ->…