Про визуализацию результатов eNPS
Красивая аналитика | HR | HRTech
Про визуализацию результатов eNPS
3 года назад я делала пост (https://t.me/whrdata/38) с рекомендациями по улучшению визуализации, которую увидела у коллег. Ключевая мысль там была о том, что нельзя размещать на одной оси не очень сопоставимые между собой данные.
НО «никогда не говори никогда» и для отображения результатов eNPS для некоторых целей мы расположили на одной диаграмме одновременно и сравнение по периоду и сравнение по уровню подразделения.
И, кажется, выглядит очень даже наглядно 🙈.
Еще одно нестандартное использование «столбиков» на оси в виде «истории в обратную сторону» было тут (https://t.me/whrdata/546)
